成绩统计分析表模板C60

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培训成绩统计分析表
序号 部门 姓名 培训项目 培训课时 笔试分数 实际操作分 总分 成绩是否达标 排名 中国式排名
1销售部 张小云 企业文化 4 90 80 84.00 达标 11 9
2销售部 王非凡 企业文化 4 88 95 92.20 达标 7 5
3销售部 李颖君 企业文化 4 75 70 72.00 不达标 15 13
4财务部 郑聪杰 企业文化 4 95 100 98.00 达标 1 1
5财务部 江小明 企业文化 4 90 95 93.00 达标 6 4
6财务部 张明远 企业文化 4 90 90 90.00 达标 8 6
7财务部 许雅庭 企业文化 4 85 90 88.00 达标 9 7
8技术部 李云飞 企业文化 4 98 90 93.20 达标 4 3
9技术部 王小燕 企业文化 4 98 90 93.20 达标 4 3
10 技术部 苗苗 企业文化 4 90 98 94.80 达标 3 2
11 技术部 吴小勇 企业文化 4 75 80 78.00 达标 12 10
12 技术部 王小强 企业文化 4 70 75 73.00 不达标 14 12
13 技术部 曹 菊 企业文化 4 90 86 87.60 达标 10 8
14 技术部 蒋中一 企业文化 4 80 75 77.00 达标 13 11
15 技术部 李念霏 企业文化 4 95 100 98.00 达标 1 1
表格说明
1、此次培训考试笔试分数权重40%，实际操作权重60%,并以此累计总分。
2、培训结果成绩总分75分为达标，不足75分为不达标。
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