星光引路,躬耕育苗——2026年春季学期小学少先队工作计划
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2026-04-17
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星光引路,躬耕育苗——2026 年春季学期小学少先队工作计划
一、固本铸魂:把握新时代少先队工作的航向
本学期的少先队工作将以《中共中央关于全面加强新时代少先队工
作的意见》为根本遵循,紧密围绕学校政教处“深化立德树人,培
育时代新人”的年度核心任务,在学校 dang 支部的坚强领导和上
级少工委的具体指导下,秉承“为 dang 育人,为国育才”的初心
使命。我们将坚持以少先队员为中心,以“红领巾”小主人为主体,
以实践体验为基本途径,着力强化思想政治引领,夯实组织建设基
础,创新活动载体形式,优化成长支持体系。旨在通过一系列有计
划、有深度、有温度的少先队活动,引导广大少先队员听 dang 话、
跟dang 走,从小树立远大理想,培养优良品德,勤奋学习知识,
锻炼强健体魄,努力成长为德智体美劳全面发展的社会主义建设者
和接班人,让星星火炬在新时代绽放更加璀璨的光芒。
二、行有目标:擘画红领巾成长的清晰蓝图
本学期,少先队工作将锚定以下四个核心目标,系统推进,务求实
效:
(一)深化政治启蒙,筑牢信仰之基。持续开展生动活泼、贴近儿
童的政治启蒙教育,运用“儿童化”语言和情境,讲好 dang 的故
事、革命的故事、英雄的故事,讲好新时代的故事,帮助少先队员
理解 dang、团、队血脉相承的关系,增强对 dang 和社会主义祖国
的朴素情感,确保红色基因代代相传。
(二)健全组织体系,激发队伍活力。规范大、中、小队组织建设,
优化少先队小骨干选拔、培养和激励机制。加强学校少工委建设,
健全工作机制。推动中队辅导员专业化发展,提升其政治素养和履
职能力,打造一支政治强、业务精、作风正的少先队工作队伍。
(三)丰富实践载体,促进全面发展。深度融合“红领巾奖章”争
章活动与学校教育教学及日常管理,设计并实施主题鲜明、内涵丰
富、参与度广的校内外实践活动。聚焦劳动实践、科技创新、文化
传承、国防教育、生态环保等领域,拓展少先队校外实践基地,为
队员搭建多元成长平台。
(四)擦亮特色品牌,营造向上氛围。巩固和发展“红领巾讲解
员”、“文明礼仪监督岗”、“校园广播站(电视台)”等现有品
牌活动,挖掘培育新的特色项目。加强少先队阵地(队室、宣传栏、
广播站、网站等)的标准化、信息化建设与管理,营造“处处是教
育阵地,时时受文化熏陶”的浓厚少先队组织文化氛围。
三、实化举措:绘制知行合一的工作路径
为实现上述目标,本学期将重点实施以下六大举措,确保各项工作
落地生根:
(一)铸魂育人:擦亮少先队员政治底色
1.强化主题教育,浸润思想引领。
(1)依托“红领巾爱学习”网上主题队课、“国旗下讲话”、主题
队会等载体,系统化、序列化开展 dang 史、新中国史、改革开放
史、社会主义发展史学习教育。
(2)结合重要节日、纪念日(如学雷锋纪念日、清明节、劳动节、
建dang 节等),设计沉浸式教育场景,通过故事汇、情景剧、寻
访打卡等形式,让爱dang 爱国情怀可感可知。
2.规范仪式教育,升华组织认同。
(1)严格执行少先队基本礼仪规范,开好每周 1课时的少先队活
动课,规范开展新队员入队仪式、队会仪式、升旗仪式等,增强仪
式的庄重感和感染力。
(2)创新“十岁成长礼”、“六年级毕业典礼”中的少先队环节设
计,融入组织元素,强化少先队员的光荣感与归属感。
(二)强基固本:锻造坚强有力组织堡垒
1.夯实组织基础,实现规范运行。
(1)定期召开学校少工委会议,研讨部署重大工作。指导各中队健
全中队委员会,定期召开中队委例会,实行小干部轮换制,确保人
人有机会参与组织管理。
(2)完善“红领巾监督岗”职责与考评,细化“文明中队”评比细
则,将日常行为规范检查与中队集体建设紧密结合。
2.赋能骨干成长,注入源头活水。
(1)举办“队长学校”专题培训,围绕领导力、活动策划、沟通技
巧等内容,对大队委及中队委进行系统培训。
(2)建立小骨干述职评议制度,定期表彰优秀队干部,树立先进典
型,形成“传、帮、带”的良好氛围。
(三)实践砺行:拓展知行合一成长舞台
1.深化争章活动,贯通评价激励。
(1)根据学期重点,科学设定基础章、特色章(如“悦读章”、
“科创章”、“勤劳章”、“环保小卫士章”)的争章目标和实践
内容,实现争章过程与日常学习生活深度融合。
(2)规范开展“一星章”评定颁章工作,举办庄重而有意义的颁章
仪式,并将争章结果作为各级优秀少先队员、集体评选的重要依据。
2.链接社会课堂,拓展实践半径。
(1)主动对接属地爱国主义教育基地、社区、科技馆、博物馆、实
践营地等,建立并挂牌不少于 2个稳定的校外实践基地。
(2)以中队或假日小队为单位,组织队员走进社区参与志愿服务
(如敬老、环保宣传),走进田间地头体验农耕文化,走进企业感
受科技发展,在实践中增长见识、砥砺品格。
(四)文化润心:营造向上向善组织氛围
1.升级有形阵地,打造精神家园。
(1)推进标准化队室建设,确保队务用品规范齐全,环境布置教育
性、时代感强,并定期向队员开放。
(2)优化校园广播站(或电视台)栏目设置,开设“红领巾新闻”、
“榜样在身边”、“我的社团我的秀”等版块,提高队员自编、自
播、自导能力,使其成为传播校园正能量、展示队员风采的窗口。
2.繁荣无形文化,凝聚集体力量。
(1)鼓励各中队设计富有特色的中队名称、口号、公约、吉祥物等,
创建“动感中队”,形成“一队一品”的中队文化格局。
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